{"id":1090,"date":"2019-03-28T18:27:06","date_gmt":"2019-03-28T17:27:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.5feedback.com\/?p=1090"},"modified":"2022-09-21T16:17:56","modified_gmt":"2022-09-21T14:17:56","slug":"5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/","title":{"rendered":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\"5Feedback\"\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t

5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo<\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

El esp\u00edritu de equipo traduce la capacidad de una persona para contribuir a alcanzar un objetivo compartido, colaborar con los dem\u00e1s y darle prioridad al \u00e9xito del grupo en lugar del \u00e9xito individual. Es fundamental en la empresa. No s\u00f3lo favorece el bienestar de todos, sino que, sobre todo, explica el famoso \u00abfactor X\u00bb como lo denominan los economistas: el misterioso motivo por el que una empresa siempre termina por ser m\u00e1s eficaz que la simple adici\u00f3n de consultores independientes.<\/span><\/p>

Trabajar por un objetivo com\u00fan<\/i><\/b><\/span><\/h5>

Al igual que un equipo deportivo, el equipo de trabajo debe perseguir un objetivo com\u00fan en la empresa. Compartir metas de equipo, m\u00e1s all\u00e1s de las individuales, favorece la cohesi\u00f3n del grupo, esclarece las responsabilidades de cada uno y facilita compartir informaci\u00f3n.<\/span><\/p>

Esclarecer las responsabilidades de cada uno<\/i><\/span><\/h5>

El buen funcionamiento de un equipo se basa en una asignaci\u00f3n precisa y equitativa de las responsabilidades. Estas pueden cambiar con el tiempo, pero es fundamental que las entiendan claramente y las compartan todos los integrantes del equipo. Si su agenda se lo permite, ofrezca ayuda a sus colegas sobrecargados y no dude en pedirla usted si la necesita.<\/span><\/p>

Compartir la informaci\u00f3n<\/i><\/span><\/h5>

Para trabajar en equipo de manera eficaz, es necesario transmitir la informaci\u00f3n de forma correcta. Los proyectos cambian permanentemente y es primordial comunicar en todo momento sobre el trabajo en curso. Siempre tenemos una tendencia natural a sobrestimar el nivel de informaci\u00f3n de sus colegas y es fundamental preguntarse constantemente: \u00ab\u00bfesta informaci\u00f3n puede ser \u00fatil para alguien del equipo?\u00bb y anticipar las necesidades de sus colegas: \u00ab\u00bfqu\u00e9 informaci\u00f3n necesitas?\u00bb. \u00bb<\/span><\/p>

Solicitar y proporcionar feedback en su equipo<\/i><\/span><\/h5>

El objetivo de intercambiar feedback en un equipo es triple: transmitir informaci\u00f3n a sus colegas, motivarlos y ayudarlos a desarrollarse para alcanzar objetivos colectivos. Para motivar a sus colegas, simplemente, aproveche todas las ocasiones para celebrar los peque\u00f1os y grandes triunfos de la vida laboral cotidiana: \u00abmuy bien, buen trabajo, …, \u00a1gracias!\u00bb. Entregue feedbacks constructivo con el fin de ayudar a sus colegas a avanzar y transmitir informaci\u00f3n esencial para el \u00e9xito del equipo. Elija un momento adecuado, por ejemplo, el final del d\u00eda o la semana. Conc\u00e9ntrese en los hechos objetivos y sea benevolente. El hecho de solicitar o dar feedback sin emitir un juicio de valor permite a sus compa\u00f1eros y a usted mismo avanzar y producir confianza dentro del equipo. <\/span><\/p>

Compartir durante las reuniones de equipo<\/i><\/span><\/h5>

Es importante reunirse regularmente con los miembros de su equipo para hacer un balance acerca del avance de los proyectos en curso. Es un medio para compartir informaci\u00f3n necesaria para cumplir las metas comunes y un momento \u00fanico para compartir los logros y las dificultades que enfrenta cada uno. Para reforzar el esp\u00edritu de quipo, no dude en recurrir a sus colegas para que le den ideas sobre los proyectos que usted tiene a cargo.<\/span><\/p>

Para terminar, la cohesi\u00f3n de un equipo depende de la participaci\u00f3n y el compromiso de todos los integrantes. Al transmitir la informaci\u00f3n de manera fluida y r\u00e1pida, manifestar su motivaci\u00f3n a los dem\u00e1s y dar prioridad a los objetivos colectivos, al tiempo que reconoce los logros individuales, permite que todo el equipo avance al mismo ritmo y, por lo tanto, que sea m\u00e1s eficiente. \u00abSolos avanzamos m\u00e1s r\u00e1pido, pero en grupo llegamos m\u00e1s lejos\u00bb.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo El esp\u00edritu de equipo traduce la capacidad de una persona para contribuir a alcanzar un objetivo compartido, colaborar con los dem\u00e1s y darle prioridad al \u00e9xito del grupo en lugar del \u00e9xito individual. Es fundamental en la empresa. No s\u00f3lo favorece el bienestar de todos, sino […]<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"elementor_canvas","format":"standard","meta":[],"categories":[89],"tags":[],"yoast_head":"\n5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo El esp\u00edritu de equipo traduce la capacidad de una persona para contribuir a alcanzar un objetivo compartido, colaborar con los dem\u00e1s y darle prioridad al \u00e9xito del grupo en lugar del \u00e9xito individual. Es fundamental en la empresa. No s\u00f3lo favorece el bienestar de todos, sino […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"COSS\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-03-28T17:27:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-09-21T14:17:56+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.5feedback.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/Logo-document-color-1024x512.png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"5Feedback2\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"5Feedback2\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimated reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/\",\"url\":\"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/\",\"name\":\"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#website\"},\"datePublished\":\"2019-03-28T17:27:06+00:00\",\"dateModified\":\"2022-09-21T14:17:56+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/7f5de8ec98fcdd4683806c1bd51f715f\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/globalcoss.com\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#website\",\"url\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/\",\"name\":\"COSS\",\"description\":\"Mesurer et certifier ses softs skills\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"en-GB\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/7f5de8ec98fcdd4683806c1bd51f715f\",\"name\":\"5Feedback2\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8a81f750d1823a6828e6f530c3afbd7e?s=96&d=blank&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8a81f750d1823a6828e6f530c3afbd7e?s=96&d=blank&r=g\",\"caption\":\"5Feedback2\"},\"url\":\"https:\/\/globalcoss.com\/en\/author\/5feedback\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/","og_locale":"en_GB","og_type":"article","og_title":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS","og_description":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo El esp\u00edritu de equipo traduce la capacidad de una persona para contribuir a alcanzar un objetivo compartido, colaborar con los dem\u00e1s y darle prioridad al \u00e9xito del grupo en lugar del \u00e9xito individual. Es fundamental en la empresa. No s\u00f3lo favorece el bienestar de todos, sino […]","og_url":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/","og_site_name":"COSS","article_published_time":"2019-03-28T17:27:06+00:00","article_modified_time":"2022-09-21T14:17:56+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/www.5feedback.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/Logo-document-color-1024x512.png"}],"author":"5Feedback2","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"5Feedback2","Estimated reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/","url":"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/","name":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo - COSS","isPartOf":{"@id":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#website"},"datePublished":"2019-03-28T17:27:06+00:00","dateModified":"2022-09-21T14:17:56+00:00","author":{"@id":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/7f5de8ec98fcdd4683806c1bd51f715f"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/globalcoss.com\/2019\/03\/28\/5-consejos-simples-para-desarrollar-el-espiritu-de-equipo\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/globalcoss.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"5 consejos simples para desarrollar el esp\u00edritu de equipo"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#website","url":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/","name":"COSS","description":"Mesurer et certifier ses softs skills","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"en-GB"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/7f5de8ec98fcdd4683806c1bd51f715f","name":"5Feedback2","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8a81f750d1823a6828e6f530c3afbd7e?s=96&d=blank&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8a81f750d1823a6828e6f530c3afbd7e?s=96&d=blank&r=g","caption":"5Feedback2"},"url":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/author\/5feedback\/"}]}},"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1090"}],"collection":[{"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1090"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1090\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8150,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1090\/revisions\/8150"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1090"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1090"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/globalcoss.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1090"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}